Osoby, które skorzystały z prawa do wcześniejszej emerytury oraz renciści, nadal podejmujący zatrudnienie mają czas do końca lutego, aby powiadomić ZUS o przychodach, jakie osiągnęły za 2013 rok. Powinny w tym celu zwrócić się do pracodawcy z prośbą o wystawienie zaświadczenia z informacją o wysokości przychodu. Dokument taki powinien mieć dwa warianty: pierwszy powinien uwzględniać przychody w poszczególnych miesiącach, drugi – przedstawić dochody z całego roku. Umożliwi to ZUS wybranie dokumentu bardziej korzystnego dla podatnika.

Obowiązek ten nie dotyczy osób, prowadzących własną firmę. Powinny one jednak dostarczyć oświadczenie z danymi osobowymi, źródłami przychodów i osiąganymi zarobkami.

Taka informacja jest niezbędna do wyliczenia przysługującego świadczenia. Na podstawie art. 104 ust. 7 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszy Ubezpieczeń Społecznych prawo do emerytury oraz renty z tytułu niezdolności do pracy czy renty rodzinnej ulega zawieszeniu, jeśli podatnik osiąga przychód wyższy, niż 130 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia za kwartał kalendarzowy. Jeśli dochody wynoszą od 70 proc. do 130 proc. przeciętnego wynagrodzenia, wówczas przysługuje świadczenie z zmniejszonej wysokości. Przychód, który nie przekracza 70 proc., nie wpływa natomiast na wysokość opłat.

Powyższe zasady nie dotyczą osób, które przekroczyły powszechny wiek emerytalny i na tej podstawie pobierają świadczenie ani osób, pobierających rentę dla inwalidów wojennych lub wojskowych, a także pobierających rentę rodzinną. Nie muszą one też powiadamiać ZUS o osiąganych zarobkach.

Źródło: DGP