Pozycja kobiet w biznesie jest coraz mocniejsza. W dodatku  w Polsce panie mają znacznie lepszą pozycję niż kobiety w pozostałych krajach UE. Jak wynika z przeprowadzonego  przez Grant Thornton International badania „Women in Business 2015” na świecie odsetek kobiet na wysokich stanowiskach wynosi 22%. W Polsce wynik ten jest znacznie lepszy, bo wynosi 37%. Barierą wciąż są uwarunkowania społeczne i kulturowe. Kobiety wciąż postrzegane są jako te, które troszczą się o dom i wychowują  dzieci. Okazuje się jednak, że wiele wnoszą również i do świata biznesu. Rosnący w nim udział kobiet to jednocześnie wprowadzenie nowego, kobiecego punktu widzenia. To zaś pociąga za sobą większą efektywność i kreatywność w pracy.

Najwięcej kobiet-szefów jest w małych firmach. Duże przedsiębiorstwa wciąż są jednak zdominowane przez mężczyzn. Ilość kobiet pracujących w firmach zależy też od branży. Przez mężczyzn wciąż zdominowane są kancelarie adwokackie. Rośnie natomiast liczba kobiet na stanowiskach szefów controllingu (53%), działów finansów (24%) i HR (47%).

Rola kobiet w Polskim biznesie jest coraz większa, ale jeszcze lepsze wyniki odnotowano w Rosji i Gruzji.  Zaskakująco niski odsetek kobiet na kierowniczych stanowiskach jest natomiast w krajach wysoko rozwiniętych. Przykładowo w Japonii odsetek ten wynosi zaledwie 8%, a w Niemczech i Holandii  odpowiednio 14 i 18%.

Źródło: Newseria